FPT SCHOOLS“Ở FPT, chúng ta không chỉ là đồng nghiệp mà là đồng bọn, sẵn sàng tha thứ, chia sẻ và cùng nhau tiến xa”, anh Nguyễn Văn Khoa, Tổng Giám đốc Tập đoàn FPT, chia sẻ trong buổi nói chuyện với cán bộ, giáo viên (CBGV) FPT School Huế chiều ngày 22/8.
Buổi nói chuyện đầy cảm hứng của anh Khoa đã mang đến cho đội ngũ FPT School Huế một bức tranh sống động về văn hóa FPT, đồng thời khơi dậy tinh thần “đồng bọn” đặc trưng của tập đoàn.
Qua những câu chuyện thực tế từ hành trình cá nhân và lịch sử phát triển của FPT, anh Khoa đã truyền tải thông điệp rằng văn hóa không chỉ là giá trị cốt lõi mà còn là sức mạnh giúp FPT vươn xa trên toàn cầu.
FPT School Huế nghe anh Nguyễn Văn Khoa chia sẻ về con người và văn hóa FPT.
Ước mơ lớn và hành trình đến với FPT
Anh Nguyễn Văn Khoa mở đầu bằng câu chuyện đầy cảm xúc của bản thân. Năm 1995, anh trúng tuyển khóa phi công của Đoàn bay 919, vượt qua 800 ứng viên để vào danh sách sáu người được chọn. Sau ba tháng huấn luyện tại Nha Trang, anh chuẩn bị lên đường sang Pháp học.
Nhưng khi thấy mẹ khóc vì lo lắng sau tin tức về tai nạn máy bay, anh quyết định từ bỏ giấc mơ phi công để trở thành sinh viên Đại học Kinh tế Quốc dân. Năm thứ hai đại học, anh gia nhập FPT với mức lương khởi điểm 300.000 đồng/tháng. Kể từ đó, anh gắn bó với tập đoàn cho tới vị trí Tổng Giám đốc hiện nay. “Chỉ cần dám mơ lớn, dám thay đổi, FPT sẽ luôn dành cơ hội cho người trẻ”, anh khẳng định.
Tôn – Đổi – Đồng – Chí – Gương – Sáng
Dẫn dắt về hành trình 37 năm của FPT, anh chia sẻ sứ mệnh của FPT ngay từ ngày thành lập 13/9/1988 trong một gara ô tô nhỏ, khi anh Trương Gia Bình và các nhà khoa học tiên phong đặt mục tiêu “xóa đói nghèo” cho người Việt.
Tới nay, FPT đã vững vàng vị thế tập đoàn công nghệ hàng đầu với 90.000 nhân viên, 80 quốc tịch, hiện diện tại hơn 30 quốc gia trên toàn cầu. Trong đó, mảng giáo dục là một trong ba lĩnh vực trụ cột, đóng vai trò quan trọng trong việc xây dựng nền tảng cho thế hệ trẻ Việt Nam vững tri thức, giàu kỹ năng, sẵn sàng đưa đất nước vươn mình.
Xuyên suốt hành trình ấy, kim chỉ nam cho mọi hoạt động của tập đoàn được xây dựng dựa trên văn hoá đặc trưng, gói gọn trong sáu giá trị cốt lõi: Tôn – Đổi – Đồng – Chí – Gương – Sáng.
FPT đề cao sự cởi mở, trao quyền và tôn trọng cá nhân, như anh Khoa chia sẻ: “Không có bè phái, chúng ta phản biện thẳng thắn nhưng luôn giữ tinh thần đồng đội”, khuyến khích ý kiến từ nhân viên đến lãnh đạo cao nhất.
FPT School Huế chính thức đi vào hoạt động năm 2025 với đội ngũ hơn 70 CBGV
Truyền cảm hứng từ “đồng bọn” FPT
Buổi chia sẻ được tổ chức bởi FPT School Huế, một trong 16 trường cơ sở của Hệ thống phổ thông FPT (FPT Schools). Đây là một trong 4 cơ sở mới vừa chính thức hoạt động từ năm học 2025-2026 với đội ngũ hơn 70 cán bộ giáo viên giàu chuyên môn và nhiệt huyết. Nhiều người trong số họ đều là những “tấm chiếu mới”, bởi vậy những bài học về văn hoá và con người FPT của “sếp” Khoa đã truyền cảm hứng mạnh mẽ cho họ.
Chị Hoàng Thuỳ Dương, một cán bộ nhân viên gen Z, hào hứng chia sẻ: “Nghe anh Khoa nói chuyện, tôi thấy mình đang ở đúng môi trường làm việc mơ ước. Những câu chuyện sống động, gần gũi giúp tôi thêm yêu màu áo cam. Đặc biệt, tinh thần ‘được thử sai, được trẻ lại’ là điều khiến tôi rất tâm đắc!”
Anh Phạm Minh Thành, một CBGV khác, bày tỏ: “Sau tuần đầu tiên đón học sinh nhập học, buổi chia sẻ khiến chúng tôi như được tiếp thêm năng lượng. Sự chân tình, những ví dụ thực tế từ hành trình của anh và FPT giúp tôi cảm nhận rõ hơn về văn hóa đồng đội. Ở FPT dù có thất bại, chúng ta vẫn có cơ hội đứng lên để chứng minh và khẳng định mình”.
CBGV FSchool Huế trao đổi sôi nổi trong buổi trò chuyện
Thành lập năm 2013, FPT Schools đào tạo liên cấp từ tiểu học đến trung học phổ thông. Thế mạnh của hệ thống dựa trên định hướng tiên phong kiến tạo trải nghiệm đa dạng trong môi trường giáo dục chất lượng cao, trang bị cho học sinh kiến thức, kỹ năng công nghệ và sáng tạo, tôn trọng cá nhân và rèn luyện sự tự lập, tạo điều kiện cho các em khám phá và phát triển toàn diện.
Hệ thống bao gồm các cơ sở tại nhiều tỉnh thành trọng điểm và đang tiếp tục mở rộng thần tốc trên toàn quốc. Cùng với việc gia tăng số lượng điểm trường, FPT Schools cũng đang không ngừng đón chào các thành viên mới gia nhập đại gia đình FPT.
Anh Nguyễn Văn Khoa “tiếp lửa” văn hóa FPT cho CBGV FPT School Huế
Chia sẻ sâu sắc về tinh thần “đồng bọn” và sáu giá trị cốt lõi, anh Nguyễn Văn Khoa đã “tiếp lửa” cho đội ngũ CBGV, giúp họ sẵn sàng bước vào năm học mới với niềm tự hào là một phần của FPT. Như anh nhấn mạnh: “Các thầy cô là những đại sứ của FPT, mang văn hóa tử tế và trải nghiệm khác biệt đến học sinh, phụ huynh, và cộng đồng”.
Lại Thị Hồng Ánh FSC HO
ADMIN FPT SCHOOLS
